Vice President – Human Resource Business Partner
Lighthouse Canton
Dubaiدوام كاملخبير1 مشاهدة
نحن نبحث عن شريك استراتيجي في إدارة الموارد البشرية (HRBP) ذو خبرة واسعة لدعم قادة الأعمال ودفع مبادرات الموارد البشرية بما يتماشى مع الأهداف التنظيمية. سيكون هذا الشريك مستشاراً موثوقاً للإدارة، مقدماً خبراته في تخطيط القوى العاملة، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، التنمية التنظيمية، والامتثال لقوانين الموارد البشرية.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- الشراكة الاستراتيجية في الموارد البشرية: التعاون مع قادة الأعمال لتطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم الأهداف التنظيمية ومتطلبات القوى العاملة.
- تخطيط القوى العاملة وإدارة المواهب: قيادة أنشطة تخطيط القوى العاملة، بما في ذلك التنبؤ بعدد الموظفين وتخصيص الموارد، ودعم استراتيجيات اكتساب المواهب.
- علاقات الموظفين وإدارة الأداء: تقديم المشورة للمديرين بشأن مسائل علاقات الموظفين، ودعم عمليات إدارة الأداء، وتعزيز تجربة الموظف الإيجابية.
- الامتثال لقوانين العمل: ضمان الامتثال لقوانين العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة، ومراقبة التغييرات التشريعية وتقديم التوصيات اللازمة.
- الميزانية والتوقعات: دعم عمليات إعداد الميزانية السنوية للموارد البشرية وتحليل الاتجاهات المتعلقة بالقوى العاملة لدعم اتخاذ القرارات التجارية.
- تطوير السياسات والحوكمة: مراجعة وصياغة سياسات وإجراءات الموارد البشرية، وضمان التزامها بالتشريعات المحلية والمعايير التنظيمية.
- إدارة أصحاب المصلحة: بناء علاقات قوية مع قادة الأعمال وأصحاب المصلحة الرئيسيين، وتسهيل التواصل الفعال بين قسم الموارد البشرية والوظائف التجارية.
- تحليل البيانات وإعداد التقارير: مراقبة مؤشرات الموارد البشرية الرئيسية وإعداد تقارير إدارية تتضمن توصيات قابلة للتنفيذ لتحسين الفعالية التنظيمية.
المتطلبات والمؤهلات:
- شهادة بكاليوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو أي مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال الموارد البشرية، مع التركيز على الشراكة الاستراتيجية.
- معرفة قوية بقوانين العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة.
- خبرة في إدارة الأداء، تخطيط القوى العاملة، وإدارة العلاقات.
- قدرة مثبتة على بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل ممتازة، شفهية وكتابية.
- قدرة على التحليل واتخاذ القرارات بناءً على البيانات.
- مهارات إدارة الوقت والتنظيم.
- قدرة على العمل بشكل مستقل وبالتعاون مع الفرق المتنوعة.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على التأثير في الآخرين.
إذا كنت تسعى للانضمام إلى فريق ديناميكي وابتكاري، حيث يمكنك ترك بصمتك في مجال إدارة الموارد البشرية، فإننا نشجعك على التقديم والانضمام إلى "Lighthouse Canton" في دبي.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٣ يونيو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة