Senior FF
Second Step for Outsourcing and Business Services
تُعتبر شركة الخطوة الثانية للخدمات الخارجية وإدارة الأعمال من الشركات الرائدة في تقديم حلول الموارد البشرية، والتوظيف، وإدارة الرواتب، والخدمات الخارجية، حيث تتواجد مكاتبها الرئيسية في مصر، العراق، الأردن، لبنان، وليبيا. تدعم الشركة عملاءها ومشاريعها في جميع أنحاء منطقة الخليج العربي وبلدان الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، مما يساعد أصحاب العمل على استقطاب وتوظيف وإدارة الكفاءات المناسبة عبر مجموعة متنوعة من القطاعات التجارية، بما في ذلك تكنولوجيا المعلومات، والتجارة الإلكترونية، والاتصالات، والتجزئة. تتميز شركة الخطوة الثانية بسجلها الحافل في توظيف الموظفين بمختلف المستويات، وتقديم خدمات تلبي متطلبات التعيينات الدقيقة.
نبذة مختصرة عن الوظيفة: تُعد وظيفة "كبير المتخصصين" (Senior FF) من المناصب الدائمة التي تتطلب التواجد في مقر الشركة ببغداد، العراق. سيُعهد إلى هذا الدور مسؤولية الإشراف على عمليات شاملة في مجالهم الوظيفي، مع ضمان تنفيذ دقيق يتماشى مع سياسات الشركة ومتطلبات العملاء.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- إدارة المحفظة المعينة والتنسيق مع الأقسام الداخلية وأصحاب المصلحة من العملاء.
- مراقبة الأداء ومؤشرات الجودة، ومعالجة القضايا التشغيلية بشكل فوري.
- إعداد التقارير والحفاظ على وثائق منظمة تسهم في تحسين العمليات.
- تقديم الدعم والإشراف على أعضاء الفريق الشباب، وتعزيز تبادل المعرفة.
- المساهمة في تحسين الكفاءة وجودة خدمات التوصيل.
- ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المتبعة في الشركة.
- العمل على تحقيق الأهداف التجارية من خلال تلبية احتياجات القوى العاملة المعقدة.
المتطلبات والمؤهلات:
- خبرة قوية في إدارة العمليات والعمليات التشغيلية، مع القدرة على التعامل مع مهام متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية.
- مهارات تحليلية وتقارير قوية، مع اهتمام بالتفاصيل وإجادة استخدام أدوات الإنتاج المكتبي (مثل Excel وWord وPowerPoint).
- خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية، أو خدمات التوظيف، أو بيئة الأعمال ذات الصلة.
- القدرة المثبتة على العمل ضمن إجراءات منظمة والمساهمة في مبادرات التحسين المستمر.
- درجة بكاليوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو المالية، أو مجال ذو صلة، أو خبرة عملية معادلة.
- إجادة اللغتين الإنجليزية والعربية، مع مهارات قوية في الكتابة المهنية والتوثيق.
- الالتزام بالموثوقية والسلوك الأخلاقي والحفاظ على معايير السرية والامتثال.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل وتنسيق فعالة مع العملاء والزملاء.
- قدرة على العمل ضمن فريق وتحت ضغط.
- مهارات تنظيمية قوية تساهم في تحقيق الأهداف المشتركة.
- القدرة على تقديم المشورة والدعم لأعضاء الفريق بفعالية.
إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك والانضمام إلى فريق ديناميكي ومؤثر، فإننا ندعوك لتقديم طلبك للانضمام إلى شركة الخطوة الثانية للخدمات الخارجية وإدارة الأعمال.
تفاصيل الوظيفة
عن الشركة