Recruitment Specialist

تبحث شركة Bureau Veritas في قطر عن أخصائي توظيف ذو خبرة للانضمام إلى فريق الموارد البشرية في الدوحة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف الشاملة عبر عدة مجالات عمل، بالتعاون الوثيق مع مديري التوظيف لضمان استقطاب أفضل الكفاءات بسرعة وكفاءة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إدارة عملية التوظيف كاملةً لعدة وظائف شاغرة في وقت واحد، بدءًا من نشر الإعلانات وصولًا إلى تقديم العروض وإجراءات الانضمام.
• التعاون مع مديري التوظيف لتحديد متطلبات الوظيفة وبناء استراتيجيات فعالة لجذب المرشحين.
• فرز المرشحين، إعداد قوائم مختصرة وإجراء المقابلات، مع ضمان وجود مجموعة قوية ومتنوعة من المرشحين.
• الحفاظ على تتبع دقيق ومحدث للمرشحين والوظائف الشاغرة.
• التأكد من توافق أنشطة التوظيف مع قوانين العمل القطرية والسياسات الداخلية لشركة Bureau Veritas.
• بناء وصيانة قاعدة قوية من الكفاءات، خاصةً في قطاع النفط والغاز.
• تقديم تحديثات وتقارير دورية حول قاعدة المرشحين لأصحاب المصلحة في الموارد البشرية والأعمال.
• دعم مبادرات العلامة التجارية لصاحب العمل وتجربة المرشحين.

المتطلبات والمؤهلات:

• خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات في مجال التوظيف، ويفضل أن تكون في بيئة داخلية أو وكالة.
• خبرة مثبتة في عملية التوظيف ضمن قطاع النفط والغاز.
• خبرة سابقة في سوق العمل القطري تعد ضرورية.
• القدرة على إدارة عدة وظائف شاغرة في وقت واحد بفعالية.
• نهج استباقي ومبادر مع اهتمام قوي بالتفاصيل.
• مهارات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.
• يفضل الحصول على درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

المهارات المطلوبة:

• القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات بفاعلية.
• مهارات تحليلية قوية وقدرة على اتخاذ القرارات.
• إلمام بقوانين العمل القطرية والممارسات المحلية في التوظيف.
• مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة.
• القدرة على بناء علاقات عمل مهنية مع مختلف الفرق والأقسام.

نحن نقدم فرصة للعمل مع رائد عالمي في مجالات الاختبار والتفتيش ومنح الشهادات (TIC) ضمن بيئة عمل تعاونية لفريق الموارد البشرية، بالإضافة إلى حزمة تعويضات تنافسية تتماشى مع المعايير السوقية. انضم إلينا في الدوحة، قطر، واكتشف فرصتك لتكون جزءًا من فريق ديناميكي ومؤثر.