Human Resources Manager / Assistant HRM

انضم إلى عائلة هيلتون، حيث تبدأ تجربة الضيافة الاستثنائية معك! كمدير للموارد البشرية، ستكون مسؤولاً عن تعزيز أجواء الدفء والضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى لكل ضيف يزورنا. نحن نبحث عن شخص يتمتع بالشغف والدافع لقيادة فرق العمل نحو تحقيق الأفضل في بيئة عمل مليئة بالتعاون والإبداع.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية: الإشراف على الوظائف الأساسية مثل التوظيف، التدريب، التعويضات، الفوائد، علاقات العمل، الامتثال، السلامة، وإدارة الأداء، مع ضمان الالتزام بسياسات الموارد البشرية المؤسسية واللوائح الفيدرالية والمحلية.
• تعزيز تفاعل الموظفين: قيادة المبادرات المتعلقة بعلاقات الموظفين مثل برامج التكريم، الفعاليات الخاصة، وأنشطة التفاعل لخلق ثقافة عمل إيجابية.
• إدارة أنظمة الموارد البشرية والامتثال: الإشراف على إدارة بيانات الموظفين، تتبع الانتقالات الوظيفية، إصدار التقارير، ومعالجة طلبات البطالة.
• قيادة وتطوير الفريق: توظيف، تدريب، توجيه، والإشراف على أعضاء فريق الموارد البشرية؛ إجراء تقييمات الأداء، وتوفير فرص للتطوير المهني، والاعتراف بالإنجازات لبناء فريق متحمس وعالي الأداء.

المتطلبات والمؤهلات:

• شغف واضح بنشر أجواء الضيافة الدافئة.
• التمتع بنزاهة عالية والقيام بالصواب في جميع الأوقات.
• القدرة على إلهام الآخرين من خلال القيادة الفعالة.
• الإيمان بأن العمل الجماعي يؤدي إلى أفضل النتائج.
• الشعور بالمسؤولية والمساءلة في كافة المهام.
• التركيز على اللحظة الحالية، مع إدراك أهمية كل لحظة وتأثيرها الدائم.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات قوية.
• مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الوقت بفاعلية.
• خبرة في أنظمة الموارد البشرية وإدارة البيانات.
• قدرة على التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات بشكل مبتكر.

انضم إلى هيلتون، حيث لا نقدم فقط تجارب استثنائية لضيوفنا، بل نبني أيضاً بيئة عمل استثنائية لأعضاء فريقنا الذين يجعلون ذلك ممكنًا. نحن فخورون بثقافتنا الحائزة على جوائز والتي تم الاعتراف بها مراراً وتكراراً كواحدة من أفضل أماكن العمل في العالم. سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئاً جديداً، فإن هيلتون تدعمك في كل خطوة على الطريق. تعال للعمل، وابقَ من أجل المستقبل، وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحراً!