HR BUSINESS PARTNER

تسعى شركة DP World إلى تعيين شريك أعمال الموارد البشرية (HR Business Partner) في جدة، المملكة العربية السعودية، حيث سيلعب المرشح الناجح دورًا استراتيجيًا حيويًا من خلال مواءمة المبادرات الخاصة بالموارد البشرية مع أهداف العمل، وتعزيز أداء القوى العاملة، ودعم نمو المنظمة، مع الالتزام بالقوانين العمالية السعودية وأفضل الممارسات في مجال الموارد البشرية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• تحويل استراتيجيات الأفراد في شركة DP World إلى إجراءات فعلية.
• الإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية، والتعاون مع الجهات المعنية في فريق عمليات الموارد البشرية لضمان تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية.
• تطوير خطة الأفراد، واستراتيجيات العمل، والسياسات، والممارسات المتعلقة بالموارد البشرية.
• تقديم الاستشارات اللازمة للمديرين المباشرين وتوفير التوجيه اليومي بشأن القضايا المتعلقة بالموظفين.
• معالجة القضايا المعقدة المتعلقة بعلاقات الموظفين والتعامل مع الشكاوى.
• التعاون مع الإدارة والموظفين لتحسين علاقات العمل، وتعزيز الروح المعنوية، وزيادة الإنتاجية والاحتفاظ بالموظفين.
• اقتراح استراتيجيات جديدة للأفراد وتقديم التوجيه بشأن السياسات ذات الصلة.
• تنفيذ المبادرات الرئيسية في مجال الموارد البشرية عبر مجموعة متنوعة من المجالات.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور شريك أعمال الموارد البشرية أو دور عام في الموارد البشرية، ويفضل أن تكون في بيئة لوجستية أو سلسلة إمداد.
• يفضل الحصول على شهادة احترافية في الموارد البشرية (مثل CIPD أو SHRM).
• إجادة عالية في اللغتين الإنجليزية والعربية.
• معرفة شاملة بالتشريعات العمالية.
• مهارات تفاوض جيدة وقدرة على التعامل مع المحادثات الصعبة.
• مهارات قيادية قوية وقدرة على التحليل وحل المشكلات.

المهارات المطلوبة:

• طبيعة استباقية في العمل.
• اهتمام كبير بالتفاصيل.
• مهارات تواصل وتفاعل ممتازة.
• القدرة على قيادة وتحفيز الفرق.

إذا كنت تبحث عن فرصة مهنية مثيرة في مجال الموارد البشرية، وترغب في أن تكون جزءًا من فريق ديناميكي يسعى لتحقيق التميز في بيئة عمل مبتكرة، فإننا ندعوك للانضمام إلى DP World.