Chargé(e) RH

تسعى شركة Pertinum Consulting & Services، وهي شركة صناعية رائدة في المغرب، إلى تعزيز فريقها في قسم الموارد البشرية من خلال توظيف Chargé(e) RH. ستتاح للمرشحين فرصة العمل في بيئة ديناميكية ومليئة بالتحديات، حيث سيلعبون دورًا حيويًا في إدارة الموارد البشرية وتطوير المواهب.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إدارة كافة الجوانب الإدارية المتعلقة بالموظفين، بما في ذلك إعداد العقود، تنظيم الملفات، متابعة حالات الغياب والإجازات.
• القيام بعمليات التوظيف، بدءًا من البحث عن المرشحين، مرورًا بالاختيار والمقابلات، وصولاً إلى دمج الموظفين الجدد ضمن الفريق.
• متابعة عمليات الرواتب بالتنسيق مع قسم المحاسبة والمالية لضمان دقة المعلومات المالية.
• المشاركة في إعداد ومتابعة خطة التدريب والتطوير، بالتعاون مع المؤسسات المعنية (CSF/OFPPT عند الاقتضاء).
• ضمان الالتزام بالقوانين والتشريعات الاجتماعية المغربية، بما في ذلك قانون العمل، الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS)، والتأمين الصحي (AMO).
• رصد وتحليل مؤشرات الموارد البشرية مثل معدل دوران الموظفين، الغياب، وأعداد العاملين.
• تعزيز المناخ الاجتماعي الإيجابي في المؤسسة وإدارة العلاقات مع ممثلي الموظفين بشكل فعال.

المتطلبات والمؤهلات:

• شهادة جامعية في إدارة الموارد البشرية، أو القانون الاجتماعي، أو ما يعادلها (بكالوريوس أو ماجستير).
• خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال الموارد البشرية، ويفضل أن تكون في بيئة صناعية.
• معرفة جيدة بالتشريعات الاجتماعية المغربية.
• إتقان استخدام أدوات المكتب مثل Excel وWord، بالإضافة إلى برامج إدارة الرواتب.
• القدرة على العمل بدقة وسرية، مع مهارات تنظيمية قوية وقدرة على بناء علاقات مهنية إيجابية.
• إجادة اللغة الفرنسية، ومعرفة اللغة العربية تعتبر ميزة إضافية.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل فعالة وقدرة على التفاعل مع مختلف الفئات داخل المؤسسة.
• التوجه نحو النتائج والقدرة على إدارة الأولويات بفعالية.
• قدرة على العمل ضمن فريق وتحفيز الزملاء لتحقيق الأهداف المشتركة.

إذا كنت تبحث عن فرصة للانضمام إلى فريق عمل محترف ومتعاون، وترغب في تطوير مسيرتك المهنية في مجال الموارد البشرية، فإننا ندعوك لتقديم طلبك للانضمام إلى شركتنا. نحن في انتظارك!