Talent Management Lead
Halan - حالا
Gizaدوام كاملخبير0 مشاهدة
يشغل قائد إدارة المواهب دوراً محورياً في دعم وتنسيق البرامج المتعلقة بالمواهب التي تتماشى مع استراتيجية الأفراد والثقافة في شركة MNT-Halan. يتولى هذا الدور مسؤولية تنفيذ المبادرات عبر مجالات التطوير التنظيمي، إدارة الأداء، توصيف الوظائف، أطر الكفاءات، وجهود التخطيط للتعاقب والاحتفاظ بالمواهب. يعمل هذا المنصب بشكل وثيق مع فرق الموارد البشرية وأصحاب المصلحة في الأعمال لضمان تنفيذ العمليات بشكل متسق وتحسينها باستمرار لتلبية أهداف الشركة ومتطلبات الامتثال.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- دعم التطوير التنظيمي: تنسيق تنفيذ مبادرات التطوير التنظيمي، بما في ذلك استطلاعات رضا الموظفين، ورش العمل الجماعية، وبرامج التطوير.
- إدارة توصيف الوظائف: الحفاظ على قاعدة بيانات توصيف الوظائف وتحديثها لضمان دقتها وملاءمتها للهياكل التنظيمية.
- تنفيذ إدارة الأداء: دعم دورة إدارة الأداء السنوية من خلال إعداد الأنظمة، والتواصل، والتتبع.
- تنفيذ أطر الكفاءات: المساعدة في دمج نماذج الكفاءات عبر الوظائف وعمليات الموارد البشرية مثل تقييم الأداء والترقيات.
- تنسيق التخطيط للتعاقب: دعم توثيق وتتبع خطط التعاقب للأدوار الرئيسية.
- مراقبة الاحتفاظ بالمواهب: تتبع مؤشرات الاحتفاظ الرئيسية ودعم المبادرات لتحسين التفاعل وتقليل الدوران الوظيفي في الأدوار الحرجة.
- إعداد بيانات وتقارير المواهب: إعداد لوحات معلومات وتقارير المواهب باستخدام أنظمة الموارد البشرية وExcel للتتبع المستمر واتخاذ القرارات.
- الدعم والتعاون عبر الوظائف: العمل بشكل وثيق مع شركاء الأعمال في الموارد البشرية، والتعلم والتطوير، وفرق التوظيف لضمان التنسيق عبر دورة حياة الموظف.
المتطلبات والمؤهلات:
- درجة البكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، علم النفس، أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الموارد البشرية أو إدارة المواهب، ويفضل أن تكون في خدمات مالية أو صناعات منظمة.
- إلمام بأنظمة إدارة الأداء، وعمليات المواهب، وبنية الوظائف.
- القدرة على إدارة تفاصيل متعددة مع اهتمام دقيق.
- مهارات تواصل، وتسهيل، وتنسيق جيدة.
المهارات المطلوبة:
- إجادة استخدام Microsoft Office وأنظمة الموارد البشرية.
- مهارات تحليلية قوية لدعم اتخاذ القرارات.
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف في مواعيد نهائية محددة.
إذا كنت تبحث عن فرصة للانضمام إلى فريق ديناميكي والمساهمة في تطوير المواهب في بيئة عمل مبتكرة، فإننا ندعوك لتقديم طلبك للانضمام إلى فريقنا في Halan.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر١٤ مايو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة