Talent Acquisition Team Leader

نبحث عن قائد فريق اكتساب المواهب ذو خبرة وديناميكية لقيادة جهودنا في التوظيف وبناء وظيفة اكتساب مواهب عالية الأداء في شركة أبو سوما للتطوير. ستتواجد في موقع مشروعنا في سُمباي، البحر الأحمر.

نبذة مختصرة عن الوظيفة: يعد قائد فريق اكتساب المواهب جزءًا أساسيًا من استراتيجيتنا للتوظيف، حيث ستعمل على توجيه إدارة الفريق لضمان توزيع عبء العمل بشكل فعال وتحقيق الأداء الأمثل. ستقوم بتطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف تلبي احتياجات العمل والقوى العاملة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• قيادة وإدارة فريق اكتساب المواهب، مع ضمان توزيع عبء العمل بشكل فعال وتحقيق الأداء المطلوب.
• تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف بما يتماشى مع متطلبات العمل والقوى العاملة.
• التعاون مع مديري التوظيف وقادة الأعمال لفهم احتياجات المواهب وتقديم حلول توظيف فعالة.
• الإشراف على دورة التوظيف الكاملة، بدءًا من البحث والفرز وصولًا إلى الاختيار وإدارة العروض.
• إنشاء خطوط مواهب قوية لتلبية احتياجات المنظمة الحالية والمستقبلية.
• ضمان الاستخدام الفعال لقنوات البحث ومنصات التوظيف.
• متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية للتوظيف، مثل الوقت اللازم للتوظيف وجودة التوظيف وتجربة المرشحين.
• قيادة المقابلات المعتمدة على الكفاءات ودعم عملية التقييم والاختيار.
• تعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل ومبادرات تسويق التوظيف.
• ضمان تجربة إيجابية ومحترفة للمرشحين خلال رحلة التوظيف.
• تحديد فرص تحسين عمليات التوظيف وتعزيز وظيفة اكتساب المواهب بشكل عام.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• من 6 إلى 8 سنوات من الخبرة في اكتساب المواهب أو التوظيف، بما في ذلك خبرة في القيادة.
• خبرة مثبتة في اكتساب المواهب ضمن صناعة تطوير العقارات أمر لا بد منه.
• الاستعداد والقدرة على العمل في سُمباي، البحر الأحمر.
• خبرة قوية في استراتيجيات التوظيف والبحث من البداية للنهاية.
• قدرة مثبتة على قيادة وتطوير فرق التوظيف.

المهارات المطلوبة:

• مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتواصل.
• مهارات ممتازة في المقابلات وتقييم المرشحين.
• خبرة في أنظمة تتبع المتقدمين (ATS) وتحليلات التوظيف.
• مهارات تنظيمية وحل المشكلات واتخاذ القرار قوية.
• إتقان اللغة الإنجليزية وإجادة استخدام برامج Microsoft Office.

ما نقدمه:

• سكن مؤمن من قبل الشركة في سُمباي.
• ثلاث وجبات يوميًا.
• وسائل النقل بين القاهرة وسُمباي.

إذا كنت شغوفًا بجذب أفضل المواهب وبناء فرق توظيف قوية وخلق تجربة استثنائية للمرشحين، فنحن نرغب في سماعك! 📩 قدم الآن عبر البريد الإلكتروني: islam.mukhtar@somabay.com مع ذكر الموضوع: قائد فريق اكتساب المواهب.