Qatar Airways

Talent Acquisition Specialist

Qatar Airways

Dohaدوام كاملخبير0 مشاهدة

نبحث عن متخصص في اكتساب المواهب للانضمام إلى فريق التوظيف لدينا في الخطوط الجوية القطرية. ستكون مسؤوليات هذا الدور حيوية لضمان أن مجموعة الخطوط الجوية القطرية تمتلك الأشخاص المناسبين في الأماكن المناسبة وفي الوقت المناسب لتنفيذ خططها التجارية. سيقدم المرشح المشورة المتخصصة، والمعلومات السوقية، والتوصيات المبنية على البيانات، واستراتيجيات البحث لدعم مديري التوظيف في اتخاذ قرارات التوظيف الأساسية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

  • تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية في التوظيف، بما في ذلك جودة التوظيف، ونسبة تسرب الموظفين الجدد في الأشهر الاثني عشر الأولى، وتحقيق مواعيد بدء العمل المستهدفة، ورضا مديري التوظيف والمرشحين.
  • إدارة مجموعة معينة من الوظائف الشاغرة، بالتعاون مع فريق اكتساب المواهب لضمان تحقيق أهداف التوظيف مع مراعاة الجودة، ومدة التوظيف، وتكاليف التوظيف.
  • بناء شراكات قوية مع مديري التوظيف، وتقديم إرشادات متخصصة طوال دورة التوظيف، بما في ذلك تخطيط القوى العاملة، والمعلومات السوقية، واستراتيجيات جذب المرشحين، وتخطيط المواهب المستهدفة، وتطوير قيمة صاحب العمل.
  • تقييم المرشحين وفقًا لمتطلبات الدور، والكفاءات، والدوافع، والتوافق الثقافي، وتقديم قوائم مختصرة عالية الجودة وقوائم مواهب تدعم احتياجات التوظيف الفورية والمستقبلية.
  • تطبيق أفضل الممارسات في اختيار المرشحين من خلال تطبيق فعال لإجراءات التوظيف والتقييم الخاصة بالخطوط الجوية القطرية، وتوجيه مديري التوظيف لتعزيز اتخاذ قرارات توظيف قائمة على الأدلة.
  • ضمان الامتثال الكامل لسياسات وإجراءات ومتطلبات الحوكمة الخاصة بمجموعة الخطوط الجوية القطرية خلال عملية التوظيف، مع الحفاظ على سجلات دقيقة وكاملة للمرشحين ضمن أنظمة التوظيف ونظام تتبع المتقدمين.
  • التعاون الوثيق مع فريق الإدماج لتقديم تجربة سلسة وعالمية المستوى للمرشحين ومديري التوظيف بدءًا من قبول العرض وحتى الإدماج.
  • المساهمة في مبادرات التحسين المستمر، وتجمعات المواهب، واستراتيجيات البحث، ومشاريع التوظيف التي تعزز من فعالية وكفاءة تقديم خدمات اكتساب المواهب.

المتطلبات والمؤهلات:

  • خبرة سابقة لا تقل عن 5 سنوات في مجال اكتساب المواهب أو التوظيف، ويفضل في بيئة عمل دولية.
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.
  • معرفة شاملة بأفضل الممارسات في التوظيف وتقنيات البحث والتقييم.

المهارات المطلوبة:

  • مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء علاقات فعالة مع جميع مستويات الموظفين.
  • القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مستندة إلى الأدلة.
  • مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الوقت بكفاءة.

انضم إلينا لتكون جزءًا من قصة استثنائية حيث تتاح لك الفرصة لتحقيق إمكانياتك وإحداث تأثير ملموس. ننتظر تقديمك لتكون جزءًا من مستقبلنا.

تفاصيل الوظيفة

تاريخ النشر٢٠ أغسطس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية

عن الشركة

Qatar Airways

Qatar Airways

مشاركة الوظيفة