Senior Recruitment Consultant - UAE Nationals only

نحن في جامعة خليفة نبحث عن مستشار توظيف أول متميز، مخصص فقط لمواطني دولة الإمارات العربية المتحدة، للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في أبوظبي. ستكون مسؤولاً عن تنفيذ عمليات التوظيف بشكل شامل وفقاً لاستراتيجيات جذب المواهب الخاصة بالجامعة، مما يساهم في تعزيز برامج تطوير المواهب الوطنية. نبحث عن شخص يمتلك القدرة على إدارة متطلبات الأعمال بكفاءة، ويكون شريكاً موثوقاً في التوظيف، مع تقديم استشارات استراتيجية للمعنيين حول عمليات التوظيف واتجاهات سوق العمل.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• تنفيذ عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية بما يتماشى مع خطط جذب المواهب الاستراتيجية للجامعة.
• التعاون مع رؤساء الأقسام لجمع وتأكيد احتياجات التوظيف بما يتوافق مع تخطيط القوى العاملة للسنة المالية.
• مراقبة وتحديث حالة التوظيف مع الأقسام، مع تصعيد أي تأخيرات أو مشكلات إلى مدير التوظيف.
• تحديد قنوات التوظيف المناسبة وإدارة العلاقات مع مواقع الوظائف ووكالات التوظيف والشركاء الآخرين.
• الإشراف على قاعدة بيانات شاملة لمصادر التوظيف وفحص المرشحين الذين تم اختيارهم.
• إعداد رسائل العرض والعقود الوظيفية وفقاً للهياكل المعتمدة للتصنيف والتعويضات.
• ضمان اكتمال عمليات التوظيف بكفاءة، مع الالتزام بإطارات العمل الجامعية واللوائح العمالية.
• التنسيق مع الفرق المعنية لتسهيل عمليات الانضمام بما في ذلك معالجة تأشيرات العمل، والإسكان، والتأمين، وإعداد تكنولوجيا المعلومات، والوصول إلى المرافق، وغيرها من الإجراءات الرسمية.

المتطلبات والمؤهلات:

• أن تكون مواطناً إماراتياً.
• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال التوظيف أو الموارد البشرية.
• معرفة قوية بالقوانين واللوائح المتعلقة بالتوظيف في دولة الإمارات.
• القدرة على إدارة العلاقات وبناء شبكة من الشركاء في مجال التوظيف.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل قوية باللغتين العربية والإنجليزية.
• قدرة على التحليل والتخطيط الاستراتيجي.
• مهارات تنظيمية عالية وقدرة على إدارة الوقت بكفاءة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.

إذا كنت تبحث عن فرصة للنمو والتطور في بيئة أكاديمية متميزة، نرحب بك لتقديم طلبك والانضمام إلى فريقنا الرائع في جامعة خليفة.