
Senior Manager Talent Acquisition
Credo Talent Solutions
جميع مناطق المملكةدوام كاملخبير0 مشاهدة
نحن نبحث عن مدير أول في مجال استقطاب المواهب للانضمام إلى فريقنا في شركة Credo Talent Solutions، والتي تُعتبر واحدة من أبرز المؤسسات التصنيعية في المنطقة، حيث تمر بفترة مثيرة من النمو والتحول. سيعمل المرشح المثالي على قيادة وتحديث وظيفة التوظيف، ودفع المبادرات الاستراتيجية للتوظيف، وإدارة عمليات التوظيف ذات الحجم الكبير، بالإضافة إلى التخطيط للقوى العاملة لدعم أهداف توسيع الأعمال.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لاستقطاب المواهب تتماشى مع خطط نمو الأعمال وأهداف التوطين.
- قيادة مبادرات توظيف ذات حجم كبير عبر الوظائف المختلفة مثل الإدارة والتصنيع والهندسة والتقنية.
- بناء وصيانة خطوط مواهب استباقية عبر جميع الوظائف الحيوية مع التركيز بشكل خاص على استقطاب المواهب الوطنية.
- قيادة مبادرات تعزيز العلامة التجارية كجهة عمل لتعزيز مكانة المؤسسة كخيار مفضل للموظفين.
- التعاون مع شركاء الموارد البشرية وقادة الأعمال لتوقع احتياجات القوى العاملة وتطوير خطط توظيف استراتيجية.
- تقييم الاتجاهات السوقية باستمرار وتنفيذ استراتيجيات استقطاب مبتكرة لضمان جذب أفضل المواهب.
- قيادة دورة التوظيف من التخطيط للقوى العاملة والموافقة على الطلبات إلى التفاوض على العروض وتسليم عملية الانضمام.
- بناء وإدارة العلاقات مع وكالات التوظيف والشركات المتخصصة، والجامعات، والشركاء الخارجيين.
المتطلبات والمؤهلات:
- خبرة مثبتة في إدارة استقطاب المواهب، ويفضل أن تكون في بيئة تصنيع أو مشابهة.
- معرفة عميقة بالقوانين المحلية المتعلقة بالعمل وأفضل الممارسات في مجال التوظيف.
- القدرة على تطوير استراتيجيات فعالة تلبي أهداف التوطين والموارد البشرية.
- مهارات قيادية قوية مع القدرة على بناء فرق عالية الأداء.
- قدرة على تحليل البيانات واستخدامها لتوجيه قرارات التوظيف.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل استثنائية وقدرة على بناء علاقات قوية مع الشركاء الداخليين والخارجيين.
- مهارات تنظيمية وإدارة الوقت لضمان تحقيق الأهداف في المواعيد المحددة.
- قدرة على التفكير الاستراتيجي وتقديم الحلول الابتكارية.
- إلمام بتقنيات التوظيف الحديثة وأنظمة تتبع المتقدمين (ATS).
إذا كنت شغوفًا بتطوير وظائف استقطاب المواهب وتبحث عن فرصة للقيادة والتأثير في منظمة رائدة، فإننا ندعوك للتقدم لهذه الوظيفة. انضم إلينا وكن جزءًا من رحلة النمو والتغيير!
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٧ يوليو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة
