Section Head- Talent Acquisition (Emiratization)

تُعدّ وظيفة رئيس قسم اكتساب المواهب وشؤون الموظفين فرصة فريدة للانضمام إلى كيان حكومي تم تأسيسه عام 2023، يهدف إلى الإشراف على إدارة وتنسيق المشاريع الحكومية ورأس المال في أبوظبي. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن قيادة أنشطة التوظيف وعلاقات الموظفين بما يتماشى مع احتياجات الحكومة ومعايير العمل في الإمارة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• قيادة أنشطة اكتساب المواهب، بما في ذلك البحث، الفرز، التنسيق، ودعم عمليات التوظيف.
• الإشراف على شؤون الموظفين وتقديم الدعم الفعّال في التعامل مع قضايا علاقات الموظفين.
• ضمان الامتثال لقوانين العمل في أبوظبي، وسياسات الموارد البشرية، والمتطلبات الحكومية.
• إدارة وتعزيز العلاقات القوية مع الجهات الحكومية في أبوظبي.
• التنسيق مع الجهات الداخلية لضمان تقديم خدمات التوظيف في الوقت المناسب وبشكل فعّال.
• تقديم القيادة والإرشاد لأنشطة الموارد البشرية ضمن القسم.
• دعم العمليات المتعلقة بالقوى العاملة وضمان توافقها مع احتياجات المنظمة.
• الحفاظ على السرية والمهنية وجودة الخدمة في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس مع خبرة لا تقل عن 6 سنوات، أو دبلوم مع خبرة لا تقل عن 7 سنوات.
• خبرة في مجال تطوير الموارد البشرية (DGE) أمر ضروري.
• خبرة قوية في القيادة في مجالات اكتساب المواهب وشؤون الموظفين.
• معرفة شاملة بقوانين العمل في أبوظبي وممارسات الموارد البشرية الحكومية.
• يُفضل وجود خبرة في العلاقات مع الموظفين في القطاع الحكومي.

المهارات المطلوبة:

• مهارات قيادية قوية وقدرة على التوجيه وإلهام الفريق.
• قدرة على التواصل الفعّال وبناء علاقات مهنية مع مختلف الأطراف.
• مهارات تنظيمية وإدارة الوقت بشكل ممتاز.
• قدرة على التعامل مع قضايا الموظفين بحرفية واستجابة سريعة.

إذا كنت تمتلك الخبرات المطلوبة وترغب في الانضمام إلى فريق يساهم في تطوير مشاريع حيوية في أبوظبي، فإن هذه الوظيفة تمثل فرصة مثالية لك. انضم إلينا وكن جزءًا من رؤية مستقبلية تسعى إلى تحقيق التنمية والازدهار في الإمارة.