School HR Manager

نبحث عن مدير موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريق مدرسة Compass International School Doha في قطر. ستكون مسؤوليتك قيادة جميع جوانب إدارة الأفراد داخل المدرسة، بالتعاون الوثيق مع المدير وفريق القيادة المدرسية، لتقديم خدمة موارد بشرية عالية الجودة تدعم أولوياتنا الاستراتيجية والتشغيلية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• قيادة عملية التوظيف الشاملة لجميع المناصب المدرسية بالتعاون مع المدير وفريق القيادة.
• أن تكون نقطة الاتصال الأولى في علاقات الموظفين، مع تقديم المشورة والتوجيه وعقد جلسات الوساطة بين المدراء والموظفين.
• الإشراف على العمليات اليومية للموارد البشرية، بما في ذلك إدخال بيانات الرواتب، وتجديد العقود، وإدارة الحضور، وصيانة ملفات الموظفين.
• ضمان الامتثال الكامل لقانون العمل القطري ومتطلبات وزارة التعليم العالي وسياسات الموارد البشرية الخاصة بشركة Nord Anglia.
• إدارة تجديد تأشيرات الموظفين، وعمليات الإقامة، وإجراءات الخروج.
• تنسيق عملية التقييم السنوي ومراجعة الأداء للموظفين.
• دعم المدراء في تحديد الأهداف، وتقديم التغذية الراجعة، وتخطيط التنمية.
• الشراكة مع المدير في هيكلة القوى العاملة، وتعويضات الموظفين، وأولويات الموارد البشرية.
• تعزيز التنوع والشمول والرفاهية داخل مجتمع المدرسة.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة (شهادة CIPD مرغوبة).
• خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في مجال الموارد البشرية، ويفضل في بيئة تعليمية أو خدمية.
• فهم قوي لقانون العمل القطري، والتشريعات المتعلقة بالتوظيف، وعمليات الهجرة.
• سجل حافل في إدارة عمليات التوظيف عالية الحجم والاندماج.
• مهارات تواصل بين شخصية استثنائية وقدرة على التأثير في القادة الكبار.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تنظيمية عالية ودقة في التفاصيل، مع القدرة على إدارة أولويات متعددة والمواعيد النهائية.
• إتقان أنظمة إدارة الموارد البشرية وبيانات الموظفين؛ ويفضل وجود خبرة في نظام SuccessFactors.
• وعي ثقافي وتعاطف، والقدرة على الازدهار في بيئة دولية متنوعة.

نحن في Nord Anglia Education، المنظمة الرائدة عالميًا في مجال المدارس الدولية، نتطلع إلى الانضمام إلى أفراد طموحين يسعون لتحقيق التميز في بيئات تعليمية متميزة. انضم إلينا لتحقيق طموحاتنا المشتركة.