Recruiter
Virtucruit
Ammanدوام كاملمتوسط0 مشاهدة
نبحث عن متخصص موهوب في مجال التوظيف للانضمام إلى فريقنا في Virtucruit. سيكون المرشح المثالي شخصًا نشطًا وذو رؤية نتائجية، حيث سيتولى مسؤولية إدارة دورة التوظيف بالكامل، مع الحرص على تحقيق الأهداف المحددة ومؤشرات الأداء الرئيسية بما يتماشى مع أولويات العمل.
نبذة مختصرة عن الوظيفة: تعد هذه الوظيفة فرصة رائعة للمحترفين الذين يسعون لتوسيع مهاراتهم في مجال التوظيف. سيقوم المرشح بالعمل مباشرة مع أصحاب المصلحة في الشركات، مما يتيح له فرصة التأثير الإيجابي في عملية التوظيف وتحقيق أهداف العمل.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- إدارة عملية التوظيف الكاملة للأدوار المعينة.
- التعاون بشكل مباشر مع مديري التوظيف لدى العملاء لفهم احتياجات التوظيف ومتطلبات الأدوار.
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات البحث عن المرشحين باستخدام منصات الوظائف، LinkedIn، والشبكات الاجتماعية.
- إجراء مقابلات تقييمية للمرشحين وتنسيق المواعيد بين المرشحين وأصحاب المصلحة.
- تقديم رؤى حول السوق وبيانات توافر المواهب، بالإضافة إلى توصيات التوظيف.
- الحفاظ على سجلات دقيقة في نظام تتبع المتقدمين وضمان سلامة بيانات التوظيف.
- تتبع وتقديم تقارير حول مؤشرات الأداء الرئيسية للتوظيف (مثل الوقت المستغرق للتوظيف، ونشاط خطوط التوظيف، ونسبة تقديم العروض المقبولة).
- ضمان تجربة ممتازة للمرشحين تتماشى مع علامة العميل التجارية.
المتطلبات والمؤهلات:
- درجة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن عامين في مجال التوظيف (سواء في الوكالات أو داخل الشركات).
- يفضل وجود خبرة في نموذج التوظيف القائم على العملاء أو المتكامل.
- قدرة قوية على البحث واستقطاب الكفاءات.
- معرفة بأنظمة تتبع المتقدمين (ATS) وأدوات البحث عن المرشحين.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل ممتازة وقدرة على إدارة أصحاب المصلحة.
- القدرة على إدارة أدوار متعددة وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على إعداد التقارير.
إذا كنت ترغب في الانضمام إلى فريق ديناميكي ومتنامٍ في مجال التوظيف، يرجى التقدم لهذه الفرصة المثيرة. نحن نتطلع إلى استقطاب أفضل الكفاءات للمساهمة في نجاح عملائنا.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢١ يوليو ٢٠٢٦
التخصصتكنولوجيا المعلومات
عن الشركة