Recruiter

تسعى شركة KBR، Inc. إلى تعيين مختص توظيف (Recruiter) يتمتع بخبرة واسعة في مجال الموارد البشرية، وذلك للانضمام إلى فريقها في مدينة الجبيل، المملكة العربية السعودية. سيتمكن المرشح الناجح من العمل في بيئة ديناميكية تقدم حلولاً شاملة ومبتكرة على مدار دورة حياة الأصول، حيث تشتهر KBR بتقديم تقنيات معالجة مرخصة على مستوى عالمي وخدمات استشارية متميزة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إجراء المقابلات مع المرشحين المحتملين لشغل الوظائف، من خلال الإعلان، الاتصال المباشر، إحالات الموظفين، البحث في المؤسسات، وكالات التوظيف، والمعارض الوظيفية.
• توجيه المتقدمين إلى الوظائف المناسبة، وإجراء فحوصات مرجعية وأنشطة فحص ما قبل التوظيف الأخرى.
• تنفيذ المهام تحت إشراف عام وأحياناً تحت إشراف مباشر، مما يتطلب معرفة وخبرة في المفاهيم القياسية في مجال الموارد البشرية.
• تحليل الحلول الممكنة باستخدام الإجراءات القياسية، مع تطوير مهارات متقدمة في هذا المجال.
• المساهمة في تعزيز ثقافة الشركة من خلال الانخراط في أنشطة تعزيز الانتماء والتواصل مع المرشحين.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو ما يعادلها.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال التوظيف أو الموارد البشرية.
• القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف المحددة.
• إلمام شامل بأساليب التوظيف الحديثة وأدوات التقييم.
• اهتمام قوي بتطوير القدرات الشخصية والمهنية.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل شفوية وكتابية عالية.
• قدرة على تحليل المعلومات واتخاذ القرارات بناءً على البيانات.
• مهارات تنظيم وإدارة الوقت بفعالية.
• إلمام بأدوات التكنولوجيا الحديثة المستخدمة في عمليات التوظيف.

انضم إلى KBR وكن جزءاً من فريق يهدف إلى تحقيق النمو والابتكار! نحن نؤمن بقوة الانتماء، والتواصل، والنمو معاً. إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك والمساهمة في بيئة عمل ملهمة، فإننا نرحب بك لتقديم طلبك.