Payroll Lead
Ericsson
جميع مناطق المملكةدوام كاملمتوسط0 مشاهدة
انضم إلى فريقنا
نبذة مختصرة عن الوظيفة
تعتبر وظيفة قائد قسم الرواتب في شركة إريكسون فرصة مميزة لإدارة جوانب الضرائب المحلية للموظفين، والامتثال القانوني، والالتزام بقوانين العمل، بالإضافة إلى التنسيق مع الجهات الحكومية في دول أفريقيا الناطقة بالفرنسية. تتطلب هذه الوظيفة خبرة قوية في التشريعات المحلية، وإدارة الرواتب، والامتثالات القانونية، لضمان التوافق الكامل مع القوانين والتميز في العمليات.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
- تفسير وتطبيق تشريعات الرواتب المحلية وقوانين العمل والأنظمة القانونية في دول أفريقيا الناطقة بالفرنسية.
- التأكد من الامتثال لقوانين ضريبة الدخل، والضمان الاجتماعي، والتقاعد، وقوانين العمل، والمزايا الإلزامية للموظفين، وإجازات العمل، وتعويضات الفصل.
- إدارة التسجيلات القانونية، وتجديدها، والأنشطة المستمرة لضمان الامتثال.
- تنسيق تقديم الإقرارات الضريبية الشهرية والسنوية، والتقارير القانونية، وشهادات ضريبة الموظفين، وإقرارات الضمان الاجتماعي في الوقت المحدد.
- متابعة التغيرات التشريعية وتنفيذ التحديثات اللازمة في عمليات الرواتب.
- العمل كحلقة وصل رئيسية مع السلطات الضريبية، ودوائر العمل، ومكاتب الضمان الاجتماعي، والهيئات الحكومية، والجهات التنظيمية.
- تنسيق عمليات التفتيش الحكومية، والتدقيق، والاستفسارات القانونية، والتصعيدات المتعلقة بالامتثال.
- دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية للرواتب مع الحفاظ على سجلات دقيقة للرواتب والوثائق المطلوبة.
المتطلبات والمؤهلات
- درجة بكاليوس في الموارد البشرية، أو المالية، أو المحاسبة، أو القانون، أو إدارة الأعمال، أو في مجال ذي صلة.
- يعتبر الحصول على شهادة احترافية في الرواتب، أو الضرائب، أو قانون العمل ميزة إضافية.
- خبرة تتراوح بين 8 إلى 12 عامًا في إدارة الرواتب والامتثال القانوني.
- خبرة قوية في إدارة عمليات الرواتب عبر دول غرب أفريقيا المتعددة.
- يفضل وجود خبرة في أنظمة SAP، وWorkday، وOracle HCM، بالإضافة إلى إتقان استخدام Microsoft Excel وأدوات تقارير الرواتب.
المهارات المطلوبة
- إدارة الرواتب والامتثال القانوني.
- القدرة على التواصل الفعّال مع الجهات المختلفة.
- مهارات تحليل البيانات وتحسين العمليات.
- اهتمام بالتفاصيل وحل المشكلات.
- إجادة اللغتين الإنجليزية والفرنسية بطلاقة.
هذه الفرصة تمثل نقطة انطلاق مهنية مميزة لمن يسعى لتقديم مساهمة حقيقية في مجال إدارة الرواتب والامتثال القانوني، حيث تعمل معنا على تعزيز العمليات وتحقيق التميز في الأداء. نرحب بمتقدمين يتمتعون بالموهبة والشغف للانضمام إلى فريقنا الديناميكي.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٧ أغسطس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة