Part Time HR Recruiter

تبحث شركة Riad Soliman by Helmy عن موهبة جديدة للانضمام إلى فريقها كـ "موظف توظيف موارد بشرية بدوام جزئي". سنوفر لك فرصة العمل في بيئة مهنية متميزة بين منطقتي الزمالك وشيخ زايد، حيث ستحصل على تجربة غنية في مجال التوظيف وتطوير الكفاءات.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• فهم احتياجات التوظيف والمتطلبات الوظيفية بالتعاون مع مديري الأقسام.
• إنشاء ونشر إعلانات الوظائف على المنصات المناسبة.
• البحث عن المرشحين واستقطابهم من خلال لينكد إن، وقواعد البيانات، ووسائل التواصل الاجتماعي، والشبكات المهنية.
• فرز السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية.
• جدولة وتنسيق المقابلات مع مديري الأقسام.
• الحفاظ على سجلات المرشحين وتحديث نظام التوظيف.
• إجراء الفحوصات المرجعية والتحقق من الخلفيات عند الحاجة.
• إعداد عروض العمل والتعامل مع إجراءات ما قبل التوظيف.
• دعم أنشطة العلامة التجارية للشركة والمشاركة في معارض التوظيف.
• ضمان الالتزام بسياسات التوظيف والقوانين العمالية المعمول بها.
• تقديم تقارير دورية عن تقدم التوظيف وأداء عمليات التوظيف.

المتطلبات والمؤهلات:

• إجادة اللغة الإنجليزية بشكل تام (C1/C2).
• خبرة لا تقل عن عامين كموظف توظيف موارد بشرية أو أخصائي اكتساب مواهب في وظائف تجارية وتقنية.
• القدرة على تحقيق أهداف التوظيف المتفق عليها، والزمن المحدد، وتوقعات الجودة.
• الالتزام بالعمل لمدة 3.5 ساعات يوميًا، 6 أيام في الأسبوع مع يوم الأحد عطلة.
• معرفة بالقوانين العمالية المحلية وأفضل الممارسات في مجال الموارد البشرية.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل فعالة وقدرة على بناء علاقات مهنية.
• مهارات تحليلية قوية في تقييم السير الذاتية والمرشحين.
• قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت بكفاءة.
• المرونة والقدرة على التكيف مع بيئة العمل المتغيرة.
• مهارات استخدام وسائل التواصل الاجتماعي وأدوات التوظيف الرقمية.

إذا كنت مهتمًا بهذه الفرصة، يُرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى البريد الإلكتروني: Recruitment.riadsoliman@gmail.com مع ذكر "موظف توظيف بدوام جزئي" كعنوان للرسالة. انضم إلينا وكن جزءًا من فريق طموح يسعى لتحقيق التميز!