Manager - People & Organisation | Emirati Talent
Majid Al Futtaim
Kafr ash Shaykhدوام كاملخبير9 مشاهدة
نبذة مختصرة عن الوظيفة
يبحث مجيد الفطيم عن مدير قسم الأفراد والتنظيم للانضمام إلى فريقه في فرعهم في كفر الشيخ، مصر. يتولى هذا الدور الإشراف على جميع الأنشطة المتعلقة بالموظفين ضمن عمليات السوبرماركت، مع التركيز على تخطيط القوى العاملة، وتعزيز التفاعل مع الموظفين، وبناء القدرات، وتقديم الدعم العملي للمديرين.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
- ضمان التخطيط الفعال للقوى العاملة عبر المتاجر، بالتعاون مع فرق التوظيف لضمان التوظيف الأمثل.
- الإشراف على أداء الموظفين في الصفوف الأمامية، وتقديم الدعم للمديرين في مراجعات الأداء والتوجيه والتدخلات المتعلقة بالأداء.
- إدارة القضايا المتعلقة بالعلاقات العمالية، بما في ذلك الشكاوى والتحقيقات والإجراءات التأديبية.
- ضمان تنفيذ عمليات التوجيه والتدريب والتطوير بشكل متسق للموظفين في الصفوف الأمامية.
- قيادة المبادرات التي تعزز الروح المعنوية والتفاعل والاحتفاظ بالموظفين في المتاجر.
- توجيه مديري المتاجر والمشرفين لتعزيز مهارات القيادة وإدارة الأفراد.
- مراقبة حضور الموظفين وإدارة غياباتهم، واتخاذ الإجراءات اللازمة عند الحاجة.
- ضمان تنفيذ العمليات الأساسية لقسم الأفراد والتنظيم مثل تقييم الأداء، وتقييم فترة التجربة، وتحديد المواهب، وخطط التحسين، مع دعم التغييرات التشغيلية أو الهيكلية.
المتطلبات والمؤهلات
- خبرة مثبتة في إدارة فرق كبيرة في الصفوف الأمامية عبر مواقع متعددة، مع معرفة قوية بقوانين العمل الإماراتية ومتطلبات الامتثال.
- مهارات متقدمة في تخطيط القوى العاملة وإدارة الحضور والتعامل مع قضايا العلاقات العمالية، بما في ذلك الشكاوى والحالات التأديبية.
- خبرة في توجيه المديرين المباشرين وتطوير مهارات القيادة للموظفين في الصفوف الأمامية.
- مهارات تواصل بين شخصية قوية، مع القدرة على التأثير على جميع المستويات التنظيمية.
- قدرة على التحمل تحت الضغط، والتعامل مع عدم اليقين والمواعيد النهائية الضيقة؛ إتقان اللغة الإنجليزية (إجادة العربية أو لغات إقليمية أخرى ميزة إضافية).
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة، مع خبرة تتراوح بين 5 إلى 7 سنوات في قسم الأفراد والتنظيم، بما في ذلك 2 إلى 3 سنوات في بيئة سريعة.
المهارات المطلوبة
- مهارات قيادية قوية وإدارة فرق.
- قدرة على التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات.
- مهارات تواصل فعالة وبناء علاقات قوية مع الزملاء.
- التكيف مع التغييرات السريعة والمرونة في العمل.
انضم إلى عائلة مجيد الفطيم وكن جزءًا من بيئة عمل إيجابية حيث يتم تعزيز الابتكار والتعاون. نحن نؤمن بأهمية كل فرد في فريقنا ونسعى إلى خلق لحظات رائعة لجميع موظفينا.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٢ مارس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة