Manager - Human Capital

تسعى مجموعة Apparel Group إلى تعيين مدير رأس المال البشري، حيث ستكون مسؤولاً عن إدارة عمليات التوظيف بكفاءة في بيئة عمل ديناميكية وسريعة. يتطلب هذا الدور القدرة على استقطاب المرشحين المتميزين من خلال زيارات الجامعات، حضور المعارض الوظيفية، والمشاركة في الفعاليات الشبكية، بالإضافة إلى استخدام وسائل التواصل الاجتماعي. كما ستتولى مهمة تيسير عملية انضمام الموظفين الجدد ودعم العمليات اليومية لوظائف الموارد البشرية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• الشراكة مع مديري العلامات التجارية ورؤساء الأقسام لتلبية المتطلبات المتعلقة بالموارد البشرية، بما في ذلك تخطيط القوى العاملة والتغيرات التنظيمية.
• دعم المبادرات الخاصة بتخطيط القوى العاملة من خلال تحليل اتجاهات التوظيف وبيانات الاستقالات واحتياجات العمل القادمة.
• المشاركة في مناقشات حول تطوير المواهب ومعالجة القضايا المتعلقة بالأداء، وتصعيد الاحتياجات الاستراتيجية إلى قيادة الموارد البشرية العليا.
• تعزيز ثقافة الأداء العالي والقيم المؤسسية من خلال التدخلات المناسبة والتوجيه والمتابعة.
• العمل كنقطة الاتصال الأولى لتقديم الاستشارات المتعلقة بدورة حياة الموظف اليومية ومخاوف المواهب للوظائف المعينة.
• التعاون مع مراكز التميز لتنسيق عمليات المواهب مثل تقييمات الأداء السنوية وتقييمات الفترة التجريبية وخطط التطوير.
• تنفيذ أنشطة تعزيز التفاعل مع الموظفين، بما في ذلك اجتماعات العلامة التجارية، والاعتراف بأعياد الميلاد، وجمع آراء الموظفين، وبرامج المكافآت.
• ضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المعمول بها في الموارد البشرية عبر العلامات التجارية والمخازن.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة بكاليوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية، مع التركيز على التوظيف والشراكة التجارية.
• سجل حافل في إدارة عمليات التوظيف في بيئات ديناميكية وسريعة.
• معرفة شاملة بقوانين العمل والسياسات الداخلية المتعلقة بعمليات الموارد البشرية.
• مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تقديم رؤى قائمة على البيانات.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل قوية، شفوية وكتابية، مع القدرة على بناء علاقات مهنية فعالة.
• قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات المتعددة بكفاءة.
• مهارات قيادية وتوجيهية لتعزيز ثقافة الأداء والتطوير.
• إلمام جيد بأدوات إدارة الموارد البشرية والتقنيات الحديثة.

إذا كنت تبحث عن فرصة مهنية متميزة في بيئة عمل ديناميكية وتتمتع بالشغف لتطوير رأس المال البشري، فإننا ندعوك للتقدم لهذه الوظيفة والانضمام إلى فريقنا في مجموعة Apparel Group.