Human Resources Manager

تبحث فنادق ومنتجعات سانت ريجيس عن مدير موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريقها في الدوحة، قطر. ستكون هذه الوظيفة فرصة مثيرة لممارسة مهاراتك في إدارة الموارد البشرية، حيث ستساهم في تعزيز بيئة العمل وتقديم خدمات تتجاوز توقعات الموظفين، مما يعزز نجاح الأعمال.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إدارة عملية التوظيف وتعيين الموظفين الجدد، بما في ذلك إجراء المقابلات والاختيار، والتواصل مع مصادر التوظيف الخارجية.
• حضور معارض التوظيف وتوثيق جميع الجهود المتعلقة بالتوظيف وفقاً لإجراءات العمل القياسية للموارد البشرية.
• مراقبة وتقييم عملية تحديد واختيار المرشحين، وتقديم المشورة للمديرين بشأن إجراءات الاختيار.
• العمل مع مقدمي الخدمات لضمان فعالية جهود الإعلان عن الوظائف الشاغرة في أماكن مناسبة لجذب مجموعة متنوعة من المرشحين.
• إدارة وتوزيع تقارير نشاط المطالبات المتعلقة بالبطالة، وضمان تمثيل الشركة بشكل صحيح في جلسات الاستماع.
• دعم برنامج توجيه الموظفين الجدد لضمان حصولهم على التدريب المناسب لأداء مهامهم بكفاءة.
• الإشراف على المبادرات التدريبية الجارية، وتنظيم برامج التدريب لتعزيز تجربة الموظفين الجدد.
• التعاون مع الإدارة لضمان مشاركة الفريق الإداري في برامج التدريب وتعزيز ثقافة خدمة العملاء.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة علمية لمدة عامين من جامعة معترف بها في تخصص الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن سنتين كمدير موارد بشرية، ويفضل أن تكون تجربة سابقة مع ماريوت.
• معرفة بقوانين العمل القطرية وإجراءاتها.
• القدرة على إدارة عمليات التوظيف بشكل فعال والمساهمة في تطوير الموظفين.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء علاقات مهنية مثمرة.
• مهارات تنظيمية وإدارة الوقت عالية لضمان تنفيذ المهام بكفاءة.
• قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة في بيئة عمل ديناميكية.
• فهم عميق لممارسات الموارد البشرية والمبادئ القانونية ذات الصلة.

إذا كنت تبحث عن بيئة عمل مهنية مليئة بالتحديات والفرص، فإننا نرحب بك لتكون جزءًا من عائلتنا في سانت ريجيس. انضم إلينا في تحقيق النجاح واستثمار إمكانياتك في عالم الضيافة الفاخرة.