Human Resources Admin - UAE Nationals

نحن في شركة TXM Solutions، نبحث عن موظف إداري في قسم الموارد البشرية يتمتع بالنشاط والدقة لدعم العمليات اليومية لقسم الموارد البشرية. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إدارة الجوانب الإدارية للموارد البشرية، وتسجيل بيانات الموظفين، وتيسير عملية انضمام الموظفين الجدد، بالإضافة إلى تقديم الدعم للموظفين، مع الالتزام بقوانين العمل وسياسات الشركة. هذه فرصة رائعة للخريجين الإماراتيين الطموحين أو المتخصصين في الموارد البشرية الذين يسعون لبناء مسيرة مهنية في هذا المجال.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين، سواء كانت ورقية أو إلكترونية.
• إعداد عقود العمل، ورسائل الموارد البشرية، والشهادات، وغيرها من الوثائق الخاصة بالموظفين.
• ضمان اكتمال ملفات الموظفين وامتثالها لمعايير الشركة.
• إدارة قواعد بيانات الموارد البشرية والتأكد من دقة البيانات.
• تنسيق عملية انضمام الموظفين الجدد، وإعداد الوثائق الخاصة بالانضمام وجداول التعريف.
• التنسيق مع أقسام تكنولوجيا المعلومات والإدارة والأقسام الأخرى لدعم الموظفين الجدد.
• دعم إجراءات إنهاء الخدمة للموظفين والحفاظ على الوثائق المتعلقة بها.
• المساعدة في جدولة المقابلات والتنسيق مع المرشحين ومديري التوظيف.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس أو دبلوم في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• يُشجع الخريجون الجدد على التقديم؛ كما أن وجود خبرة تصل إلى سنتين في الموارد البشرية أو الإدارة يعد ميزة.
• إجادة استخدام برامج Microsoft Office (Excel، Word، Outlook، PowerPoint).
• خبرة في أنظمة إدارة الموارد البشرية أو أنظمة تخطيط موارد المؤسسات تعتبر ميزة.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل وتفاعل شخصية ممتازة.
• قدرات تنظيمية وإدارة زمن قوية.
• دقة عالية في التفاصيل والبيانات.
• القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بحذر واحترافية.
• مهارات حل المشكلات وإدارة المهام المتعددة في بيئة عمل سريعة.

إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك في بيئة مهنية داعمة وتعمل على تعزيز مسيرتك المهنية، فإننا ندعوك لتقديم طلبك والانضمام إلى فريقنا في TXM Solutions!