HR Officer

تُعد وظيفة مسؤول الموارد البشرية (HR Officer) في شركة TAQA Water فرصة مهنية متميزة للباحثين عن عمل في مجال الموارد البشرية. ستكون جزءًا من فريق ديناميكي يسعى لدعم إدارة الموارد البشرية في جميع جوانبها، بما في ذلك التوظيف، علاقات الموظفين، إدارة الأداء، التدريب، والامتثال للوائح العمل. يسعى هذا الدور إلى ضمان تنفيذ سياسات الموارد البشرية بشكل فعّال ودعم الموظفين طوال فترة عملهم في الشركة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• المساعدة في نشر الوظائف، وفحص المرشحين، وتنسيق مواعيد المقابلات.
• تنسيق برامج التوجيه والتدريب للموظفين الجدد.
• الحفاظ على سجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية.
• إعداد الوثائق المتعلقة بالموارد البشرية، مثل العقود، الرسائل، والتقارير.
• دعم عمليات تقييم الأداء ومتابعة تقدم الموظفين وخطط تطويرهم.
• تحديد احتياجات التدريب للموظفين وتنظيم جلسات التدريب وورش العمل.
• ضمان توافق سياسات الشركة مع قوانين العمل واللوائح المعمول بها.
• تنفيذ ومراقبة سياسات وإجراءات الموارد البشرية.

المتطلبات والمؤهلات:

• شهادة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تتجاوز السنة في مجال الموارد البشرية (يُشجَّع الخريجون الجدد على التقدم).
• معرفة بقوانين العمل وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
• مهارات تنظيمية وقدرة على حل المشكلات.
• إتقان برامج MS Office والبرامج الخاصة بالموارد البشرية.

المهارات المطلوبة:

• الحفاظ على السرية والنزاهة في التعامل مع المعلومات.
• الانتباه للتفاصيل والدقة في العمل.
• مهارات حل النزاعات وقدرة على العمل ضمن فريق.
• مهارات إدارة الوقت بفعالية.

إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك والانطلاق في مسيرتك المهنية في مجال الموارد البشرية، فإن انضمامك إلى فريق TAQA Water يمثل خطوة مهمة نحو تحقيق طموحاتك. نحن نبحث عن أفراد شغوفين ومتحمسين للانضمام إلينا والمساهمة في نجاح الشركة.