HR Officer
Grant Thornton Bahrain
جميع مناطق المملكةدوام كاملمتوسط0 مشاهدة
نبحث عن موظف موارد بشرية متميز وطموح للانضمام إلى فريقنا في شركة جراند ثورنتون البحرين. يتطلب هذا المنصب، الذي يقع في العاصمة المنامة، وجود شخص يتمتع بخبرة عملية في عمليات الموارد البشرية وفهم عميق لقانون العمل البحريني، بالإضافة إلى معرفة عملية باستخدام نظام Odoo HR.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- إدارة دورة حياة الموظف بالكامل، بما في ذلك عمليات التوظيف، والتوجيه، وتجديد فترة التجربة، والتأكيد، والتحويلات، وعمليات الخروج.
- الحفاظ على سجلات الموظفين والوثائق المتعلقة بالموارد البشرية من خلال نظام Odoo HR.
- معالجة حضور الموظفين، وإدارة الإجازات، وإدخال بيانات الرواتب.
- تنسيق الأنشطة المتعلقة بالتوظيف، بما في ذلك البحث عن المرشحين، وإجراء المقابلات، وتوجيه الموظفين الجدد.
- ضمان الالتزام بقوانين العمل البحرينية والسياسات الداخلية للشركة.
- إعداد الرسائل الخاصة بالموارد البشرية، والعقود، وشهادات العمل، وغيرها من الوثائق المتعلقة بالموظفين.
- دعم مبادرات إدارة الأداء وزيادة تفاعل الموظفين.
- التنسيق مع الجهات الحكومية لتلبية متطلبات الموارد البشرية عند الحاجة.
- إعداد التقارير الخاصة بالموارد البشرية والحفاظ على بيانات الموظفين بدقة.
- تقديم الدعم لمدراء الموارد البشرية عند الحاجة.
المتطلبات والمؤهلات:
- الجنسية البحرينية (ذكر).
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
- خبرة ثلاث سنوات في مجال الموارد البشرية، ويفضل أن تكون في قطاع المطاعم أو الضيافة أو التجزئة.
- خبرة عملية في استخدام نظام Odoo HR مطلوبة.
- فهم جيد لقانون العمل البحريني.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل قوية وقدرة على التعامل مع الآخرين.
- إجادة استخدام برامج Microsoft Office (Excel، Word، Outlook).
- القدرة على العمل في بيئة سريعة الحركة وإدارة أولويات متعددة بكفاءة.
إذا كنت تستوفي المتطلبات المذكورة وتبحث عن فرصة لتطوير مسيرتك المهنية في الموارد البشرية، فإننا نشجعك على التقدم للانضمام إلى فريقنا. نحن نبحث عن شخص متحمس يسعى لتحقيق التميز ويؤمن بقوة العمل الجماعي.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢ أغسطس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة