HR Business Partner, People, Experience and Technology (PXT)
Amazon
Cairoدوام كاملمتوسط3 مشاهدة
نحن في فريق الموارد البشرية في أمازون نبحث عن شريك أعمال موهوب وملتزم، حيث ستلعب دورًا حيويًا في تنفيذ خطة الموارد البشرية في مراكز التوزيع لدينا. إذا كنت شغوفًا بتجربة الموظفين وتحب مواجهة التحديات، فإن هذه الفرصة مثالية لك. ستعمل بشكل وثيق مع فرق العمليات لتقديم نصائح عملية وتركيز على الموظف، مما يسهم في تعزيز الأداء العام.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- تقديم المشورة والمساعدة في تنفيذ سياسات أمازون لضمان فهم وتبني الأعمال للتغييرات الجديدة.
- مراجعة وتحليل مؤشرات الأداء الخاصة بالعمالة، وتقديم تقييمات للمخاطر ووضع خطط عمل لتحسين الأداء على مستوى الموقع.
- التعاون مع المديرين في إدارة الأداء وتطوير المواهب.
- أن تكون نقطة الاتصال الأولى لجميع شكاوى الموظفين والتعاون مع المعنيين لإجراء التحقيقات اللازمة.
- تحليل البيانات وتقديم توصيات لتحسين العمليات، وتخطيط وتنفيذ أنشطة المشاركة للموظفين في فترات الذروة وعلى مدار العام.
- ضمان سلامة البيانات في أنظمة الموارد البشرية.
- تحديد الفجوات في السياسات والخدمات، وتقديم توصيات لتحسين العمليات، وقد يتطلب الأمر صياغة وصيانة السياسات الخاصة بالموقع.
- تنفيذ تغييرات السياسات والخدمات الجديدة وضمان فهم الأعمال لهذه التغييرات.
المتطلبات والمؤهلات:
- خبرة سابقة في استخدام Microsoft Word وExcel، وأنظمة الرواتب أو نظم المعلومات الخاصة بالموارد البشرية.
- قدرة جيدة على استخدام اللغة الإنجليزية في بيئة الأعمال، سواء كتابيًا أو شفهيًا.
- خبرة في تحليل البيانات واستخدامها لاتخاذ القرارات.
- القدرة على العمل بشكل استباقي ومستقل، والوفاء بالمواعيد النهائية، وإتمام المشاريع والمهام.
- تفضيل وجود خبرة سابقة في العلاقات العمالية أو قانون العمل.
المهارات المطلوبة:
- مهارات قوية في إدارة العلاقات مع الموظفين.
- القدرة على تعزيز المشاركة بين الموظفين.
- مهارات تحليلية قوية تتعلق بالبيانات.
- مهارات تواصل فعالة مع جميع مستويات الإدارة.
إذا كنت تبحث عن بيئة عمل ديناميكية تقدم فرصًا للتطور الشخصي والمهني، فإننا ندعوك للتقديم للانضمام إلى فريق أمازون، حيث نؤمن بأن ثقافتنا الشاملة تمكّن موظفينا من تقديم أفضل النتائج لعملائنا.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر١٨ يونيو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة