HR Business Partner
Hitachi Energy
جميع مناطق المملكةدوام كاملخبير0 مشاهدة
تُعَدُّ وظيفة شريك الأعمال في الموارد البشرية (HR Business Partner) فرصة مميزة للانضمام إلى شركة هيتاشي إينرجي، حيث ستلعب دورًا محوريًا في تعزيز استراتيجيات تخطيط القوى العاملة وإدارة الأداء والتخطيط للخلافة. ستعمل بشكل وثيق مع قادة الأعمال لضمان توافق استراتيجيات الموارد البشرية مع الأهداف التنظيمية، مما يسهم في تجهيز القوى العاملة لتلبية متطلبات الحاضر والمستقبل.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- تقييم وتحليل الأعداد الحالية للموظفين بما يتماشى مع احتياجات الأعمال والأهداف الاستراتيجية.
- التعاون مع قادة الأقسام لتحديد الفجوات وتوقع متطلبات التوظيف المستقبلية.
- قيادة وإدارة مبادرات إعادة هيكلة المنظمة عند الحاجة لضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية.
- ضمان دقة البيانات داخل أدوات التخطيط، مع إجراء تدقيق دوري وتحديث المعلومات حسب الحاجة.
- تطوير ومتابعة تقارير الأعداد الوظيفية.
- تطوير وتنفيذ استراتيجية السعودة بالتعاون مع قادة الأعمال لتحقيق الأهداف المطلوبة وفقًا للوائح السعودية.
- وضع استراتيجيات مستهدفة للتوظيف والاحتفاظ بالموظفين لزيادة نسبة تمثيل النساء في جميع مستويات المنظمة.
- تقديم الخبرة في التوظيف لفريق التوظيف وتقديم المشورة لقادة الفرق بشأن مقترحات التوظيف والتعويضات.
المتطلبات والمؤهلات:
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية، مع تركيز على الشراكة الاستراتيجية.
- معرفة قوية بالقوانين واللوائح السعودية المتعلقة بالعمل.
- خبرة في تطوير استراتيجيات التوظيف والاحتفاظ بالموظفين.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على استخدام أدوات التخطيط لإدارة البيانات.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل استثنائية وقدرة على بناء علاقات قوية مع فرق العمل المختلفة.
- القدرة على التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات بفعالية.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على توجيه الفرق نحو تحقيق الأهداف.
- إلمام بممارسات إدارة الأداء العالمية وتطبيقها بشكل فعال.
إذا كنت تبحث عن فرصة لتكون جزءًا من فريق ديناميكي يسعى لتحقيق التميز في مكان العمل، فإننا نرحب بك لتقديم طلبك للانضمام إلى هيتاشي إينرجي كـ HR Business Partner.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر١٢ يونيو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة