HR Business Partner

تُعد فرصة العمل كـ "شريك أعمال الموارد البشرية" في شركة Hitachi Energy واحدة من الفرص المميزة التي تتيح لك المساهمة في تطوير بيئة العمل وتعزيز الأداء المؤسسي. ستلعب دورًا حيويًا في تخطيط القوة العاملة وإدارة الأداء واستراتيجيات التعاقب، مما يساهم في تحقيق أهداف الشركة وتلبية احتياجاتها المستقبلية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• تقييم وتحليل أعداد الموظفين الحاليين بما يتماشى مع احتياجات العمل والأهداف الاستراتيجية.
• التعاون مع قادة الأقسام لتحديد الفجوات وتوقع احتياجات التوظيف المستقبلية.
• قيادة وإدارة مبادرات إعادة هيكلة المنظمة عند الحاجة، لضمان توافقها مع الأهداف الاستراتيجية.
• ضمان دقة البيانات ضمن أدوات التخطيط، مع إجراء تدقيقات وتحديثات دورية للمعلومات.
• تطوير وتنفيذ استراتيجية سعودة بالشراكة مع القادة في الأعمال لتحقيق الأهداف المطلوبة بما يتوافق مع الأنظمة السعودية.
• تصميم وتنفيذ استراتيجيات توظيف واستبقاء مستهدفة لزيادة تمثيل النساء في مختلف مستويات المنظمة.
• تقديم خبرة في التوظيف لفريق التوظيف، وتقديم المشورة للقادة بشأن مقترحات التوظيف والتعويضات.
• الإشراف على تنفيذ دورة إدارة الأداء العالمية بالكامل، بما في ذلك تحديد الأهداف والمراجعات السنوية.

المتطلبات والمؤهلات:

• شهادة جامعية في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الموارد البشرية، مع تركيز على شراكة الأعمال.
• معرفة عميقة بالتشريعات السعودية المتعلقة بالعمل والموارد البشرية.
• خبرة في إدارة الأداء وتطوير استراتيجيات التوظيف.
• القدرة على تحليل البيانات واستخدام أدوات التخطيط بكفاءة.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء العلاقات.
• مهارات تحليلية واستراتيجية متميزة.
• قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات المتعددة.
• إبداع في حل المشكلات وتقديم الحلول المناسبة.

إذا كنت تبحث عن فرصة للتأثير الإيجابي في بيئة العمل والمشاركة في تطوير استراتيجيات فعالة، فإننا ندعوك لتقديم طلبك والانضمام إلى فريقنا في Hitachi Energy.