HR Business Partner
Apparel Group
جميع مناطق المملكةدوام كاملمبتدئ4 مشاهدة
تُعتبر وظيفة شريك أعمال الموارد البشرية (HR Business Partner) فرصة مهنية مميزة للانضمام إلى مجموعة Apparel Group في الرياض. تهدف هذه الوظيفة إلى تعزيز تجربة الموظفين الجدد وضمان نجاحهم خلال فترة التجربة، حيث تلعب دوراً حاسماً في تقييم الأداء وتسهيل عمليات الانضمام.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- متابعة تقييم أداء الموظفين الجدد خلال فترة التجربة التي تمتد لخمسة أشهر، بما في ذلك التقييم الذاتي وتأييد المديرين المباشرين على نموذج التقييم.
- تطوير وصيانة قائمة تأكيد تجربة الموظفين، وضمان تنفيذ الزيادة في الرواتب بعد انتهاء فترة التجربة في الشهر السادس.
- ضمان تواصل المديرين المباشرين مع الموظفين وإرسال نماذج تقييم الأداء لتعبئتها، ثم تنظيم اجتماعات لمناقشة النتائج.
- إعداد بطاقات تقييم الوظائف لضمان توافق الأوصاف الوظيفية مع المسميات الوظيفية، وتحديد الأدوار والمسؤوليات ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).
- مساعدة في إجراءات انضمام الموظفين الجدد، بما في ذلك تسجيل البيانات البيومترية، تعبئة استمارات فتح الحسابات البنكية، وتوقيع عقود العمل.
- إجراء مكالمات ومراسلات متابعة مع الموظفين الجدد خلال الستة أشهر الأولى، وإطلاق برنامج "Buddy" لمساعدتهم خلال الأشهر الثلاثة الأولى.
المتطلبات والمؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو أي تخصص ذي صلة.
- خبرة عملية في مجال الموارد البشرية، ويفضل أن تكون في بيئة عمل مشابهة.
- معرفة جيدة بأساليب التقييم وإدارة الأداء.
- القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بطريقة مهنية وآمنة.
- مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الوقت بفعالية.
المهارات المطلوبة:
- مهارات التواصل الفعال، سواء الشفوي أو الكتابي.
- قدرة على العمل ضمن فريق والتعاون مع مختلف الأقسام.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على اتخاذ القرارات.
- مرونة في التكيف مع بيئة العمل المتغيرة.
إذا كنت تبحث عن فرصة لتحقيق تأثير إيجابي في بيئة عمل ديناميكية ومبتكرة، فإن مجموعة Apparel Group ترحب بك للانضمام إلى فريقها كشريك أعمال الموارد البشرية.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٨ مايو ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة