Continuous Improvement Manager

تسعى شركة كرافت هاينز إلى تعيين مدير تحسين مستمر، حيث ستكون هذه الوظيفة بمثابة دور قيادي في تعزيز نظام إدارة كرافت هاينز (KHMS) ومساعدة اللجنة التوجيهية في تنفيذ هذا النظام. سيقوم المدير بتوفير مجموعة متكاملة من الخدمات الإنتاجية للعمليات، بالإضافة إلى توجيه برامج خفض التكاليف المباشرة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• قيادة وتوجيه وتطوير فريق تحسين مستمر، مع ضمان تحقيق أداء عالي وبناء قدرات الفريق.
• دفع تنفيذ واستدامة نظام إدارة كرافت هاينز (KHMS) في الموقع لتحسين الأداء التشغيلي وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
• التعاون مع فرق العمليات والهندسة والجودة وسلسلة الإمداد والصيانة لتحديد الأولويات وتنفيذ مبادرات التحسين التي تعزز السلامة والجودة والتسليم والتكلفة والإنتاجية.
• قيادة مبادرات "لين" و"سيغما" وحل المشكلات المنظم للقضاء على الهدر وتحسين قدرة العمليات وتحقيق الأداء التصنيعي المثالي.
• تسهيل برامج تحسين الإنتاجية وتخفيض التكاليف، مع التركيز على تحسين العائد وإنتاجية العمل واستخدام الأصول وتقليل الهدر وتحسين رأس المال العامل.
• تطوير وتنفيذ والحفاظ على المعايير التشغيلية، والخطوط المركزية، واستراتيجيات التحكم، وأنظمة الإدارة المرئية لتحسين استقرار العمليات.
• توجيه قادة الصفوف الأمامية والفرق متعددة التخصصات في أدوات ومنهجيات KHMS، بما في ذلك CIL وCLM و5S وFPQ وPDCA وتحليل الأسباب الجذرية وأنظمة الإدارة اليومية.
• قيادة جهود القضاء على الخسائر المزمنة من خلال التحليل المنظم للأسباب الجذرية ومنهجيات التحسين المستندة إلى البيانات.
• تصميم وتقديم برامج بناء قدرات التحسين المستمر لتعزيز مهارات حل المشكلات والتميز التشغيلي على جميع المستويات التنظيمية.
• مراقبة خطوط مشاريع التحسين، والتحقق من التوفير، وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية، وضمان التنفيذ المستدام لمبادرات التحسين.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة بكاليوس في الهندسة أو الهندسة الصناعية أو هندسة التصنيع أو تخصص تقني ذو صلة.
• خبرة مثبتة في بيئة التصنيع ضمن صناعة السلع الاستهلاكية سريعة التداول أو صناعة المواد الغذائية.
• تجربة ملحوظة في قيادة مبادرات التحسين المستمر، التصنيع الرشيق، TPM، KHMS/WCM، أو التحول التشغيلي.
• خبرة عملية في تحقيق تحسينات قابلة للقياس في الإنتاجية، وتقليل الهدر، وتوفير التكاليف، ومشاريع تحسين العمليات.
• معرفة قوية بمفاهيم التصنيع الرشيق، سيغما، تحليل الأسباب الجذرية، PDCA، 5S، العمل القياسي، الإدارة المرئية، وأنظمة الإدارة اليومية.

المهارات المطلوبة:

• القدرة على تحليل البيانات التصنيعية وتحديد فرص التحسين وترجمة النتائج إلى تحسينات تشغيلية مستدامة.
• خبرة في قيادة فرق متعددة التخصصات والتأثير على أصحاب المصلحة دون سلطة مباشرة.
• مهارات قوية في حل المشكلات وبناء القدرات داخل الفريق.
• القدرة على التواصل بفعالية والعمل ضمن بيئة ديناميكية متعددة الثقافات.

إذا كنت تبحث عن فرصة لتكون جزءًا من فريق مبتكر يسعى باستمرار نحو التحسين، فلا تتردد في التقدم لهذه الوظيفة في شركة كرافت هاينز.