Assistant Learning & Development Manager
Tivoli Hotels & Resorts
جميع مناطق المملكةدوام كاملخبير0 مشاهدة
تعتبر وظيفة مساعد مدير التعلم والتطوير في فندق تيكولي لا في مسقط فرصة مثيرة للانضمام إلى مجموعة من الفنادق والمنتجعات الفاخرة التي تتميز بمواقعها الساحرة. يسعى تيكولي إلى تقديم تجارب فريدة للضيوف من خلال الالتزام بالتميز في الخدمة وتوفير بيئة تعليمية مستمرة للموظفين. إذا كنت تبحث عن فرصة لتعزيز مهاراتك في مجال التعلم والتطوير في بيئة عمل متميزة، فإن هذه الوظيفة هي المكان المثالي لك.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- المساهمة في تنفيذ استراتيجية التعلم والتطوير السنوية من خلال تنسيق وتنفيذ البرامج التدريبية.
- تنظيم جميع برامج التدريب الإلزامية والتشغيلية لضمان تلبية احتياجات الموظفين.
- تقديم برامج التوجيه والتعريف لجميع الأعضاء الجدد في الفريق.
- تسهيل التدريب المتعلق بثقافة العلامة التجارية والتفوق في الخدمة وتجربة الضيوف.
- دعم المدربين في الأقسام المختلفة في تخطيط وتنفيذ جلسات التدريب الشهرية.
- المساعدة في تطوير برامج تدريب القيادة والإشراف.
- تنسيق مبادرات التدريب المتبادل والتعرض المتبادل بين الأقسام.
- تعزيز ثقافة التعلم المستمر في جميع أنحاء الفندق.
المتطلبات والمؤهلات:
- شهادة جامعية في إدارة الموارد البشرية أو التعليم أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التعلم والتطوير، ويفضل في قطاع الضيافة.
- فهم قوي لممارسات التعلم الحديثة وتقنيات التدريب.
- القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف المحددة.
- مهارات تحليل احتياجات التدريب وتطوير خطط التنمية الفردية.
- القدرة على تنظيم المعلومات وإعداد التقارير بشكل احترافي.
- إتقان اللغة الإنجليزية، ويفضل إتقان لغة إضافية.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تواصل فعالة وقدرة على التأثير والإلهام.
- مهارات تنظيمية قوية وإدارة الوقت.
- القدرة على العمل تحت الضغط والتكيف مع بيئة عمل ديناميكية.
- مهارات استخدام نظم إدارة التعلم (LMS) والتطبيقات التكنولوجية ذات الصلة.
إذا كنت تتطلع للانضمام إلى فريق يسعى لتحقيق أعلى معايير الخدمة وتطوير مهاراتك في بيئة فاخرة، فلا تتردد في التقديم. ففندق تيكولي لا في مسقط هو المكان الذي يمكنك فيه تحقيق طموحاتك المهنية.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٦ أغسطس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية
عن الشركة